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如果说奔走于全世界、为锐丰音响直接创造业绩的各大业务部门是“高帅富”的话，长期藏身于锐丰音响研发检测中心的研发工程师们就完全是“技术宅”。但是如果没有这个低调沉稳的技术宅团队潜心为锐丰音响的核心竞争力不断研发，我们不可能实现“让世界听到我们的声音”的远大梦想。这里通过对研发中心主任陈健业的访谈，我们一起走进锐丰音响的技术心脏——一颗被淳厚的红砖墙结实地包裹着的沉稳的心。
部门文化与人才培养——大家庭内，人人平等
我接手研发中心主任工作至今一年多。在我看来，研发中心有着自己独特的部门文化——“人人平等的大家庭”。我们一个部门在一座独立的办公楼内，我们每天一起吃午饭，沟通相当充足。我们也组织团队活动，例如一起去旅游、漂流等。
大家很融洽，沟通很直接。我觉得这是因为做研发的人一般都是两种出身：一种是读这一行的，另外一种是从基础做起的，包括我们有些电子工程师一开始是从生产车间做起来的。大家相对比较单纯。这么多年我带的人，都希望大家可以单纯点，没必要相互揣测太多。
今天在这个大家庭内，我们倡导人人平等的理念，模糊掉复杂的层级关系，这样才能更好地营造一个共同学习成长、钻研技术的单纯环境。在人人平等的环境下，人与人之间能够更好的相互接纳，消除隔阂，直接沟通、相互学习成长、相互激发配合创造出更好的成果。
沉稳VS激情
纵观全部科技产业，技术研发都是相当艰苦的工作，容不得一丝浮躁，一定要“沉得住”。
我曾经跟很多刚入行的年轻同事们说：做技术，最少得熬三年才能看见点希望。但是心里面没有坚持，没有一股不服输的牛劲，是熬不过来的。以我自身经历为例，从2002年加入锐丰以来，我从最底层的技术工作做起来，从搬音箱、到方案设计画图再到项目施工、还有演出调音等等，一路以来接触过音响技术的各个方面，且不敢说什么都精，但总体来说还是全面。从一开始没有人教我东西，我一直不服输自学自练，慢慢摸索积累成今天的我。如果这个“熬”的过程中沉不住气，就成就不了今天的我。
所以我希望用自己的方式套到他们身上，让他们能够全面了解整个音响技术的方方面面，再发现自己的特质专长兴趣，让他们少走弯路。在专精培养方面我更多是教给他们方法，也鼓励他们自己摸索。我希望锐丰研发中心的技术工程师们都是全面而各有专精的。
当然，每个人都有不服输的牛劲就会出现矛盾。在研发中心，这样的矛盾是很容易激发的，我们都不藏不掖的直接人。激发矛盾，现场讨论，现场解决问题，现场提高。这样才是有工作激情的研发人员。
理性与感性，具有针对性的结合体
技术是理性的，艺术是感性的，做音响研发就是要把两者融为一体。音箱有各种各样的硬件参数，音乐有各种各样的风格类型。不同的音箱会有不同的音乐表现。例如在HIFI领域，有的音箱听交响乐好听，有的音箱听人声好听。我觉得音乐本身就会对音响产品有定位。
由此可见，我们做音响研发必须加深对各种音乐类型的理解，这样我们研发出来的产品才能更加贴近音乐本身，还原音乐特质。所以我也很支持研发人员们培养更多的音乐爱好，甚至自己玩音乐。我们研发的不是冷冰冰的音箱，而是能用声音展现情感的工艺品。
在理解音乐的基础上，我们的专业音响就可以做得更加丰富，意思就是我们的每一款音箱都需要在照顾到每个使用领域的基础上，有明确的侧重点，展现音响产品本身的针对性和长处。
访谈后记
不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。这句话读起来简单，理解起来容易，但是真正践行的企业和人却不多。扎扎实实打基础，稳健前行，是锐丰研发中心主任陈健业强调的。在这个急功近利的年代，在研发中心淳厚的红砖外墙映衬下，这种精神越发弥足珍贵。
从2002年加入锐丰以来，陈健业自言自己就是从基础做起。“像我们做研发的就要沉得住。”陈健业说。十年来，他为企业培养了不少技术精英，现在也分散到各部门成为中流砥柱。
个人风格也会深刻烙印在产品上。LAX产品质量过硬，是研发中心成员的稳打稳扎的成果。不同于目前很多电子行业的公司要求技术人员在三个月甚至更短的时间内研发出新产品，结果往往造成更严重的质量问题；在锐丰，每一个新产品需要经过市场需求调查，下达任务书，与业务部门沟通比试，不断更改评估，试声，市场推广才最终投产。
“在5月24日的北京专业音响灯光乐器展期间，锐丰音响为大家准备了一份惊喜”，陈健业透露“这个创新性的产品，我们准备了一年多的时间，这是我做了十年工程的总结。这将是符合市场需要的全面型的设备，给人眼前一亮的锐丰精品，相信会给大家带来惊喜！”
“我们做技术的都是循序渐进，这样公司产品质量才能提高，这样产品才能满足市场”。在陈健业看来，顾客对产品认同了，就是对研发人员的认同。很多质量一般的产品是靠市场推广，但只有真正质量好的产品才有出路。
博观而约取，厚积而薄发，未来的研发中心将带给大家更多惊喜。
陈健业简介
广州市锐丰音响科技股份有限公司研发检测中心主任
广州市锐丰电子科技有限公司总经理
工程师、调音师
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文章来源：锐丰 编辑：温情 |
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